quinta-feira, 2 de junho de 2016

O QUE FAZ UM COACH?

Aula 02

O que faz um Coach?

Coach é o profissional que utiliza os procedimentos específicos para conduzir pessoas a produzirem mais realizações e resultados em suas vidas pessoais e profissionais. Concentra-se no ponto em que seus Coachees estão hoje e no que estão fazendo para conquistar seus objetivos.
A essência está em fornecer suporte para que o indivíduo aprimore, se transforme e evolua. Assim como, auxilia-o a seguir na direção certa para seu estado desejado. O processo de Coaching cria consciência, potencializa a escolha e leva à mudança.



Principais características:


Planejamento e Organização - Organizar e planejar eficazmente o trabalho de acordo com as necessidades organizacionais, através da definição de metas e previsão das necessidades e prioridades das pessoas;

Orientação para resultados - Desafiar e levar pessoas, organizações e a si mesmo a conquistarem e manterem excelência;

Respeito à diversidade - Tratar todas as pessoas igualmente, independentemente de gênero, raça, credo, origem, status ou função;

Foca na qualidade - Promove e mantem elevados padrões de qualidade no trabalho;

Motiva os Outros - As pessoas que apresentam esta competência encorajam e inspiram os outros;

Comunicação - As pessoas que apresentam esta competência ouvem de forma eficaz e desenvolvem empatia com outros;

Flexibilidade - Tratar eficazmente de problemas, pressões e estresses relacionados ao trabalho, de maneira profissional e positiva com foco orientado à solução;

Integridade - Manter um alto padrão de justiça e ética nas palavras e ações do dia a dia;

Inovação -  Facilita o encontro de soluções novas e criativas que resultarão em melhor desempenho, melhores resultados, produtividade mais elevada, etc;

Visão - Identificar metas a longo prazo e promover a implementação de ideias diferentes ou alternativa.




Verdadeiro ou Falso?

Que tal testar seus conhecimentos adquiridos até o momento? 
Clique no link abaixo e será direcionado ao quiz:


Nenhum comentário:

Postar um comentário